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1.hrbp证书在人力资源和社会保障部报名参加考试，报名条件为:从事本职业或相关职业2年以上；2.取得本专业或相关专业毕业证书；3.取得本专业或相关专业技师职业资格证书；4.经过人力资源的正式培训，已经达到标准学时。

2.hrbp是人力资源的业务伙伴，是企业委派到各个业务或事业部的人力资源经理。

3.hrbp的工作包括:负责公司人力资源管理政策体系和制度规范在各业务单元的执行；2.协助业务部门改善人力资源管理；3.培养事业单位各级干部的人力资源管理能力。

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